指示待ち

【絶対やるな】部下が”指示待ち人間”になった時のNG対応と、再燃させる奇跡の対話術

部下が「指示待ち人間」になったら要注意。精神論はNGです。この記事では、モチベーション低下の本当の原因を見抜き、メンバーの心に再び火を灯すための具体的な対話術と4つのステップを解説。科学的知見に基づいた、明日から使えるマネジメント術を紹介します。

【警告】「この仕事、私がやる必要ありますか？」と聞く新人へ。あなたの市場価値がゼロになる瞬間

「この仕事、私がやる必要ありますか？」と聞く新人・若手社員へ。その一言があなたの市場価値をゼロにする理由を、データと共に厳しく解説。評価され、成長する一流のビジネスパーソンが使う「正しい問い」とは何か？キャリアを左右する仕事へのスタンスを学ぶためのコラムです。