評価制度

【できますけど…】「採用と組織作りをお願いします」と言う社長、そもそも“全部”あなたの仕事ですよ？

採用と組織作りをお願いします」と言う社長、その仕事は100%あなたの仕事です。専門家は「仕組み」は作れても「魂」は入れられません。採用を「口説き」、組織作りを「宗教」と捉え、経営者が果たすべき本質的な役割について、厳しく解説します。

日系と外資、どっちに就職すべき？年収・働き方・安定性をデータで完全比較！後悔しない企業選びの決定版

日系か外資系か、それが問題だ。就職・転職で後悔しないために、給与・評価・働き方・安定性の違いをデータで徹底比較！「年功序列の安定」と「成果主義の成長」どちらがあなたに合うか、この記事を読めばわかります。あなたの価値観に合った企業選びの決定版です。